Аннотация: Наемные работники. Подчинить и приручить
Владельцы бизнеса тратят массу средств и времени на попытки разработать и внедрить эффективную систему управления. И бывают часто разочарованы, обнаружив, что их усилия создать "Компанию Мечты, Которая Работала Бы Как Единый Слаженный Механизм" наталкиваются на ежедневное, ежечасное сопротивление персонала. Этот конфликт может быть скрытым и вялотекущим, а может перерасти в открытое столкновение. Итоги противостояния - потеря управления компанией, финансовые издержки, снижение конкурентоспособности, проблемы с карьерным ростом, добровольные или вынужденные увольнения и даже полное разрушение бизнеса.
Автор книги полагает, что для пользы дела и хозяевам, и работникам полезно хотя бы иногда смотреть на свою работу с точки зрения оппонента.
Автор/составитель | Занин Сергей Геннадьевич |
Серия | Психология бизнеса |
Год выпуска | 2013 |
ISBN | 978-5-222-20744-4 |
Производитель | Феникс |
Издательство | Феникс |
Количество томов | 1 |
Количество страниц | 237 |
Переплет | Мягкая обложка |
Размеры | 180x125x11 мм |
Цвет | Голубой |
Тип бумаги | офсетная (60-220 г/м2) |
Формат | 84x108/32 (130x200 мм) |
Стандарт | 20 |
Возрастная категория | 16+ |
Вес | 188 |
Язык | русский |
Бесплатная Доставка по Европе (EU)*
*Для заказов свыше 40, - евро Подробнее
Наемные работники. Подчинить и приручить
-32%- Производитель: Феникс
- Модель: MYSH3991358
- ISBN: 978-5-222-20744-4
- Наличие: Есть в наличии
-
2.10€ 1.43€
Во-первых - Вы молодец!