Бесплатная Доставка от 55,- €

Аннотация: Ведение трудового спора за заключение коллективного договора, соглашения

Настоящее пособие подготовлено президентом Фонда Рабочей Академии профессором по кафедре экономики и права М. В. Поповым и вице-президентом Фонда Рабочей Академии начальником консалтинго-правового отдела Портового комитета Российского профсоюза докеров морского порта Санкт-Петербурга К. В. Федотовым. В нём изложен вариант юридически правильных и проверенных на практике действий работников профсоюза как полномочного представителя работников по ведению коллективного трудового спора за заключение в организации Коллективного договора, Соглашения. Учитываются особенности трудового законодательства, сложившегося после введения в действие в 2002 году нового Трудового кодекса Российской Федерации. Пособие предназначено для членов профессиональных союзов и других работников, для работодателей, их представителей и всех читателей, интересующихся актуальными проблемами трудового права.
Читать далее →

Написать отзыв

Пожалуйста авторизируйтесь перед тем как написать отзыв

Бесплатная Доставка по Европе (EU)*

*Для заказов свыше 40,- евро  Подробнее

Ведение трудового спора за заключение коллективного договора, соглашения

-38%
  • Производитель: СпецЛит
  • Модель: TEEI11250440
  • ISBN 978-5-299-01238-5
  • Наличие:
    Есть в наличии
  • 4.9 14 оценок Написать отзыв
22.66€ -38%
14.05€
Нашли этот товар по более низкой цене?
Во-первых - Вы молодец!
Просим Вас сообщить нам:

Мы проверим данные, и если информация подтвердится мы снизим цену на товар

Описание

Настоящее пособие подготовлено президентом Фонда Рабочей Академии профессором по кафедре экономики и права М. В. Поповым и вице-президентом Фонда Рабочей Академии начальником консалтинго-правового отдела Портового комитета Российского профсоюза докеров морского порта Санкт-Петербурга К. В. Федотовым. В нём изложен вариант юридически правильных и проверенных на практике действий работников профсоюза как полномочного представителя работников по ведению коллективного трудового спора за заключение в организации Коллективного договора, Соглашения. Учитываются особенности трудового законодательства, сложившегося после введения в действие в 2002 году нового Трудового кодекса Российской Федерации. Пособие предназначено для членов профессиональных союзов и других работников, для работодателей, их представителей и всех читателей, интересующихся актуальными проблемами трудового права.

Характеристики

Copied!