Бесплатная Доставка от 65,- €

Аннотация: Социальные интересы работников и использование трудового потенциала

В монографии показано, что реализуемая в рамках России экономическая и социальная политика, нарушая баланс социальных интересов предпринимательского меньшинства и большинства занятых по найму, делает работников одной из самых незащищенных групп населения. Как следствие, сохраняется высокий уровень безработицы, появляется "новая" бедность (бедность работников), происходит аномальная дифференциация зарплаты и как результат - значительное территориальное неравенство занятого населения, подрывающее целостность российской экономики. Для преодоления этих тенденций необходима институционализация социальных интересов работников с соответствующим воздействием на экономическую и социальную политику по модели государства социального типа.
Для специалистов, занимающихся теорией и практикой использования трудового потенциала и реализаций социальных интересов работников, студентов, аспирантов и преподавателей социально-экономических дисциплин.

Читать далее →

Бесплатная Доставка по Европе (EU)*

*Для заказов свыше 40,- евро  Подробнее

Социальные интересы работников и использование трудового потенциала

-38%
  • Модель: MYSH4953401
  • ISBN 5-02-033845-1
  • Наличие:
    Есть в наличии
  • Срок доставки: 29 дней
  • 4.3 (8 оценок)
11.19€ -38%
6.94€
Нашли этот товар по более низкой цене?
Во-первых - Вы молодец!
Просим Вас сообщить нам:

Мы проверим данные, и если информация подтвердится мы снизим цену на товар

Loading
Loading

Описание

В монографии показано, что реализуемая в рамках России экономическая и социальная политика, нарушая баланс социальных интересов предпринимательского меньшинства и большинства занятых по найму, делает работников одной из самых незащищенных групп населения. Как следствие, сохраняется высокий уровень безработицы, появляется "новая" бедность (бедность работников), происходит аномальная дифференциация зарплаты и как результат - значительное территориальное неравенство занятого населения, подрывающее целостность российской экономики. Для преодоления этих тенденций необходима институционализация социальных интересов работников с соответствующим воздействием на экономическую и социальную политику по модели государства социального типа.
Для специалистов, занимающихся теорией и практикой использования трудового потенциала и реализаций социальных интересов работников, студентов, аспирантов и преподавателей социально-экономических дисциплин.

Характеристики

Copied!