Аннотация: Секрет Власти. Принципы позитивного управления

<div class="b-post-content _bookPage"><h2 id="o-chem">О чем</h2><p>Это новое учение о менеджменте, созданное на основе 30-летнего управленческого опыта автора и последних научных исследований в области биологии, нейробиологии, эндокринологии и позитивной психологии. Виталий Антощенко проводит ревизию общепринятых, консервативных подходов к управлению и предлагает новый взгляд на работу с людьми, исключающий выгорание руководителя и создающий рабочую среду, в которой сотрудники инициативно действуют на благо бизнеса. </p><p>В центре новой идеологии - понятие Власти, но не как инструмента насилия, доминирования и принуждения, а как инструмента создания и удержания баланса. Это книга про истинно сильную Власть, полную здоровья и энергии, с помощью которой можно творить чудеса, постоянно воодушевляя сотрудников. Главная ценность управления - в создаваемом им чувстве защищенности и безопасности. Методы позитивного управления, которые подробно рассматривает автор, позволяют созидать благополучие - основу успеха и процветания любой компании. </p><p>В качестве ролевых моделей автор предлагает многочисленные примеры из отечественной истории, а не из западной, как большинство книг по менеджменту. Взяв на вооружение знания и опыт из этой книги, вы значительно повысите экономический и репутационный КПД своей компании, а также сможете наслаждаться работой в среде единомышленников и энтузиастов.</p><div class="box _cite"><div class="i-cite"><p class="i-cite__text"> «Руководители - своеобразные шлюзы, через которые в организацию из внешнего мира должна непрерывно поступать энергия». </p></div></div><h2 id="vy-uznaete">Вы узнаете:</h2><p></p><ul><li>Как построить среду благополучия в своей компании. </li><li>Как управлять с помощью уважения, а не должности или денег. </li><li>Как воспитать позитивное отношение к себе и к жизни. </li></ul><p></p><div class="i-cut"><div class="i-cut__inner"><div class="box _cite"><div class="i-cite"><p class="i-cite__text"> «Скорость нарастания хаоса тем выше, чем меньше учатся руководители, попадающие в ловушку своего эго («я все знаю») или страха обнаружить некомпетентность». </p></div></div><div class="box _full _noExpand"><div class="b-post-video"><div class="b-post-video__src"><div class="embed-container"><iframe allowfullscreen="" src="https://www.youtube.com/embed/7CM2McpF3Ss"></iframe></div></div></div></div><h2 id="dlya-kogo">Для кого</h2><p>Для действующих и будущих руководителей, студентов, изучающих менеджмент, и всех, кто интересуется мироустройством и принципами взаимодействия людей. </p><div class="box _cite"><div class="i-cite"><p class="i-cite__text"> «Остерегайтесь сотрудников, кичащихся своей исключительной ориентированностью на результат, и тех, для кого отношения на первом месте». </p></div></div></div><div class="i-cut__action"><a class="i-cut__activator link-txt _caps-14 _gray _t-bold" data-cut-text-active="Свернуть" data-cut-text-default="Развернуть" href="#">Развернуть</a></div></div></div>

Издательство	Альпина
Автор/составитель	Антощенко В.
Год выпуска	2021
ISBN	978-5-907394-22-3
Обложка	твердый переплет