Google 
Аннотация: РАЗ-общение: Как наладить обмен информацией в компании
Синдром «шахты», или «силосной башни» (the silo effect), волнует бизнес-сообщество уже не одно десятилетие. Усложнение организационной структуры, сужение специализации подразделений и сферы деятельности их сотрудников может привести к размытости общей стратегии компании и забвению ее основной цели. Эта проблема впервые была обозначена как дивергенция целей организации и описана такими социологами, как Г. Саймон и Ф. Селзник. Шеф-редактор газеты Financial Times Джиллиан Тетт в предлагаемой читателям книге определяет синдром «шахты» более широко - как «любое строгое разделение функций, полномочий и представлений», в том числе взглядов и установок. Отвечая на вопрос, неизбежно ли возникает эта проблема при развитии организации, автор книги переводит анализ в русло социальной и культурной антропологии и предлагает нетривиальные бизнес-решения. Книга адресована самому широкому кругу читателей, поскольку автор не только обращается к исследованию синдрома «шахты», но и дает примеры его успешного преодоления во всемирно известных организациях. Ранее книга выходила под названием «Проклятие эффективности, или Синдром "шахты": Как преодолеть разобщенность в жизни и бизнесе».| Издательство | Олимп-Бизнес |
| Автор/составитель | Тетт Джиллиан |
| Серия | Топовый нон-фикшн |
| Год выпуска | 2022 |
| Кол-во страниц | 336 |
| ISBN | 978-5-9693-0498-7 |
| Обложка | мягкая обложка |
| Вес | 248г |
| Формат | 17 x 12 cm |
| Возрастная категория | 12+ |
Бесплатная Доставка по Европе (EU)*
*Для заказов свыше 40, - евро Подробнее
РАЗ-общение: Как наладить обмен информацией в компании
-18%- Производитель: Олимп-Бизнес
- Модель: TEEI10499550
- ISBN: 978-5-9693-0498-7
- Наличие: Есть в наличии
-
Срок доставки: 21 день
- (11 оценок)
-
14.82€ 12.15€
Нашли этот товар по более низкой цене?
Во-первых - Вы молодец!
Во-первых - Вы молодец!
Просим Вас сообщить нам:
