Аннотация: Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры. Том 79 (Библиотека Сбера)

<div class="b-post-content _bookPage"><h2 id="o-chem">О чем</h2><p>Эта прорывная книга, написанная на основе серьезного 10-летнего исследования, поможет вам создать в компании сильную корпоративную культуру, даже если изначально та была агрессивной и разрушительной. </p><p>Логан, Кинг и Фишер-Райт анализируют связь между племенами и теми, кто ими руководит.</p><p>Авторы доказывают, что эта связь поднимает важные вопросы о том, как развиваются лидеры, как они становятся великими и какое наследие они оставляют. Выстраивая свое племя, лидер развивает его. Этот процесс, в свою очередь, оказывает влияние и на самого лидера. Подчиняя себя племени, он добивается такого величия, которое, казалось бы, недоступно отдельной личности.</p><p>Авторы доказывают, что ответ кроется во взаимоотношениях между лидером и племенем. Великие лидеры строят великие племена, которые способны на великие дела, так как отдают должное своим великим лидерам.</p><div class="i-cut"><div class="i-cut__inner"><h2 id="vy-uznaete">Вы узнаете:</h2><p></p><ul><li>Почему выдающиеся лидеры нередко терпят поражение, попадая в новую среду? </li><li>Почему средненькие лидеры порой кажутся лучше, чем они есть на самом деле? </li><li>Почему классные стратегии чаще проваливаются, чем срабатывают?</li></ul><p></p><h2 id="dlya-kogo">Для кого</h2><p>Для студентов и преподавателей бизнес-школ и университетов, топ-менеджеров, руководителей и владельцев компаний, директоров по маркетингу, маркетологов.</p></div><div class="i-cut__action"><a class="i-cut__activator link-txt _caps-14 _gray _t-bold" data-cut-text-active="Свернуть" data-cut-text-default="Развернуть" href="#">Развернуть</a></div></div></div>

Издательство	Манн, Иванов и Фербер
Автор/составитель	Дэйв Логан
Год выпуска	2019
Кол-во страниц	336
ISBN	978-5-00146-113-5
Вес	570г
Язык	Русский
Формат	60x90/16
Возрастная категория	0+