Google 
Аннотация: Коммуникация в организации: компетентность, обучение и принятие решений
| Издательство | Гуманитарный центр |
| Автор/составитель | Джейблин Фредерик; Патнэм Линда |
| Год выпуска | 2021 |
| Кол-во страниц | 264 |
| ISBN | 978-617-7758-02-9 |
| Обложка | мягкая обложка |
| Вес | 311г |
| Формат | 14 x 22 cm |
| Тираж | 800 |
| Возрастная категория | 16+ |
Эффективная коммуникация в организации - залог достижения амбициозных бизнес-целей и максимальной оптимизации рабочего процесса. Чтобы выстроить плодотворную коммуникацию, имеет смысл учесть опыт менеджеров в различных организациях, а также познакомиться с теоретическими наработками в данной области. Помочь в этом нацелена данная книга, в центре внимания которой находятся теории медиа-потенциала, входа-процесса-выхода и структурирования, а также различные типы технологической поддержки коммуникации в сети (телеконференции, компьютерные конференции и групповые системы поддержки). В своих исследованиях авторы предлагают характеристику природы обучения и того, как эта природа проявляется в условиях организации. Одной из центральных категорий издания выступает коммуникативная компетентность. Книга представляет интерес для руководителей и участников бизнес-процессов, исследователей теории организации, организационной культуры, организационной психологии и медиа-коммуникаций, а также для всех, кто интересуется вопросами управления персоналом.
Читать далее →
Бесплатная Доставка по Европе (EU)*
*Для заказов свыше 40,- евро Подробнее
Коммуникация в организации: компетентность, обучение и принятие решений
-38%- Производитель: Гуманитарный центр
- Модель: TEEI12126250
- ISBN 978-617-7758-02-9
-
Наличие:
Есть в наличии
16.18€
-38%
10.03€
Нашли этот товар по более низкой цене?
Во-первых - Вы молодец!
Во-первых - Вы молодец!
Просим Вас сообщить нам:
