Бесплатная Доставка от 65,- €

Аннотация: Экономика охраны труда (разработка концепции государственного управления охраной труда

Монография посвящена осмыслению теории и практики управления охраной труда. Показано, что оно является элементом всей системы управления экономикой. Это определяет сложность управления охраной труда, а также состояние условий труда. Уровень условий труда формируется под воздействием множества факторов, важнейшие из которых находятся вне сферы непосредственного управления охраной труда со стороны Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации. Показано, что особенности социально-трудовых отношений сферы охраны труда в значительной степени обусловлены тем, что субъект этих отношений - работник - с одной стороны, трудовой ресурс, фактор экономического развития, но, с другой стороны, одновременно субъект общественного развития, удовлетворение растущих духовных и материальных потребностей которого является целевой установкой общественного производства. Двойная роль человека-работника вызывает затруднения в решении многих проблем управления, особенно это заметно в вопросе определения источника и размера средств, необходимых для коренного улучшения условий труда, а также при оценке эффективности улучшения условий труда. Монография может быть полезной для системы обучения в области охраны труда, научным работникам и специалистам, а также студентам и аспирантам, изучающим вопросы безопасности и гигиены труда.

Читать далее →

Бесплатная Доставка по Европе (EU)*

*Для заказов свыше 40,- евро  Подробнее

Экономика охраны труда (разработка концепции государственного управления охраной труда

  • Производитель: Экономика
  • Модель: MYSH4850207
  • ISBN 978-5-282-03119-5
  • Наличие:
    Нет в наличии
  • 4.8 (13 оценок)
Loading
Loading

Описание

Монография посвящена осмыслению теории и практики управления охраной труда. Показано, что оно является элементом всей системы управления экономикой. Это определяет сложность управления охраной труда, а также состояние условий труда. Уровень условий труда формируется под воздействием множества факторов, важнейшие из которых находятся вне сферы непосредственного управления охраной труда со стороны Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации. Показано, что особенности социально-трудовых отношений сферы охраны труда в значительной степени обусловлены тем, что субъект этих отношений - работник - с одной стороны, трудовой ресурс, фактор экономического развития, но, с другой стороны, одновременно субъект общественного развития, удовлетворение растущих духовных и материальных потребностей которого является целевой установкой общественного производства. Двойная роль человека-работника вызывает затруднения в решении многих проблем управления, особенно это заметно в вопросе определения источника и размера средств, необходимых для коренного улучшения условий труда, а также при оценке эффективности улучшения условий труда. Монография может быть полезной для системы обучения в области охраны труда, научным работникам и специалистам, а также студентам и аспирантам, изучающим вопросы безопасности и гигиены труда.

Характеристики

Мы доставляем наши товары по всей Европе, включая страны ЕС, в том числе по Латвии, Эстонии, Литве, Германии, Италии, Франции, Нидерландам (Голландии), Бельгии, Австрии, Польше, Финляндии, Ирландии, Чехии, Швеции, Дании, Португалии, Греции, Болгарии, Словакии, Кипру, Словении, Венгрии, Люксембургу, Мальте, Румынии, Хорватии, а также по Израилю, Соединённым Штатам Америки (США), Великобритании, Швейцарии, Канаде, Норвегии. Подробнее...