Описание

Аннотация: Гид HBR Управление результативностью

В последние годы традиционные подходы к управлению результативностью стали подвергаться жесткой критике. Многие бизнес-лидеры все чаще ставят под сомнение полезность ежегодной аттестации или, например, целесообразность планирования целей на год - все то, что традиционно влияет на зарплату сотрудника и его рейтинг успешности. В современных компаниях, где высоко ценится креативность и инновации, оценить работников по старым схемам зачастую просто невозможно. Авторы помогут вам найти новые способы управления результативностью в повседневной работе, позволяющие отслеживать развитие сотрудников, получать обратную связь, находить возможности для роста и при этом обеспечивать достижение общекорпоративных целей. Вы узнаете, как: Помочь сотрудникам ставить гибкие цели, которые соответствуют политике компании.Обеспечить непрерывную обратную связь.Улучшить результаты с помощью коучинга. Мотивировать персонал через поощрения и вознаграждения.Управлять результативностью сотрудников, работающих удаленно.Уберечь команду от выгорания.

Издательство	Альпина Паблишер ООО
Автор/составитель	None
Серия	Гид HBR
Год выпуска	2025
Кол-во страниц	244
ISBN	978-5-9614-3847-5
Обложка	мягкая обложка
Вес	275г
Формат	21 x 13 cm
Тираж	2000
Возрастная категория	0+

Бесплатная Доставка по Европе (EU)*

*Для заказов свыше 40, - евро Подробнее

Гид HBR Управление результативностью

-25%

Производитель: Альпина Паблишер ООО
Модель: XTOOITD000000001122863
ISBN: 978-5-9614-3847-5
Наличие:
Есть в наличии
Срок доставки: 21 день
4.6
(11 оценок)

15.89€ 11.92€

ОТЛОЖИТЬ НА ПОТОМ