Аннотация: Бюрократия без боли. Новые практики госуправления

<div class="b-post-content _bookPage"><h2 id="o-chem">О чем</h2><p>Может ли бюрократия быть эффективной? (Спойлер: да!)</p><p>Принципы бюрократии - тот клей, который скрепляет не только огромные, сложные государственные системы, но и крупные коммерческие организации, предотвращая их крах под собственной тяжестью. Проблемы же чаще всего кроются в неоправданно раздутых организационных структурах, плохо выстроенных бизнес-процессах и корпоративной культуре, не нацеленной на результат.</p><p>Хорошая новость в том, что бюрократия не мешает крупным коммерческим компаниям (не всем, конечно) добиваться поставленных целей. Опыта наиболее успешных из них достаточно, чтобы выявить эффективные методы и практики управления, которые можно и нужно внедрять в органах государственной власти. О технологиях результативного менеджмента и о том, как использовать их в госаппарате, подробно, вдумчиво и вместе с тем живо рассказывает «Бюрократия без боли».</p><p>Практические рекомендации из книги применимы на всех уровнях госуправления и на всех руководящих должностях. И ключевое слово здесь - «практические», поскольку каждая предложенная технология не является утопией «как хорошо было бы сделать», а успешно опробована автором и его командой в реальной работе на госслужбе и принесла ощутимые результаты. </p><div class="box _cite"><div class="i-cite"><p class="i-cite__text"> «Если первые лица организации сами создают систему управления, то поведение остальных формируется под ее влиянием». </p></div></div><div class="i-cut"><div class="i-cut__inner"><div class="box _cite"><div class="i-cite"><p class="i-cite__text"> «Если видеть в деятельности организации не функции, а алгоритмы их реализации, проще с ними работать и улучшать». </p></div></div><div class="box _cite"><div class="i-cite"><p class="i-cite__text"> «Настоящая проблема не в том, что руководители не знают досконально объект управления, а в том, что они не понимают, как им действовать в качестве руководителей». </p></div></div><div class="box _cite"><div class="i-cite"><p class="i-cite__text"> «Хуже авторитарного стиля для долгосрочного развития может быть только либеральный, или попустительский, стиль, когда начальник есть и в то же время его как бы нет». </p></div></div><h2 id="vy-uznaete">Вы узнаете</h2><p></p><ul><li> Как выстроить простую и результативную систему управления в любой государственной организации или крупной компании. </li><li>• Какие технологии менеджмента можно и нужно внедрять в госструктурах. </li><li>• Почему принципы и инструменты эффективного управления универсальны как для государственных, так и для коммерческих компаний. </li></ul><p></p><h2 id="dlya-kogo">Для кого</h2><p>Для руководителей и сотрудников госорганов, а также для всех, кто интересуется практикой госуправления и проблемами менеджмента в крупных организациях.</p></div><div class="i-cut__action"><a class="i-cut__activator link-txt _caps-14 _gray _t-bold" data-cut-text-active="Свернуть" data-cut-text-default="Развернуть" href="#">Развернуть</a></div></div></div>

Издательство	Альпина
Автор/составитель	Виташов Д.
Год выпуска	2021
ISBN	978-5-907274-90-7
Обложка	твердый переплет