Аннотация: Бессознательное в организации. Психодинамика руководства, консалтинга и управления изменениями
Чем больше учитываются бессознательные процессы, играющие важнейшую роль в функционировании любой организации, тем успешнее будет ее работа. Кроме того, систематическое обращение к бессознательному в организации может стать источником невероятного роста творческих сил.
Эта книга представляет собой научно обоснованное и одновременно ориентированное на практическую деятельность исследование. В ней затрагиваются такие важные и актуальные темы, как руководство и стили руководства, коучинг и консультирование, женщины на руководящих позициях и профилактика эмоционального выгорания, супервизия и развитие команды, межкультурное взаимодействие и психодинамическое стратегическое развитие. Действенность психодинамического подхода проиллюстрирована многочисленными примерами из практики.
Книга адресована руководителям, менеджерам по работе с персоналом, специалистам по личностному развитию, консультантам по вопросам организаций, коучам и психотерапевтам.
Автор/составитель | Гирнальзик Т., Катупжевский А., Ломер М. |
Год выпуска | 2019 |
ISBN | 978-5-86375-244-0 |
Обложка | твердый переплет |
Дата выпуска | 2019 г. |
Количество томов | 1 |
Количество страниц | 416 |
Переплет | твердый |
Размеры | 220x160 мм |
Формат | 60x88/16 (140x205 мм) |
Стандарт | 10 |
Вес | 430 |
Бесплатная Доставка по Европе (EU)*
*Для заказов свыше 40, - евро Подробнее
Бессознательное в организации. Психодинамика руководства, консалтинга и управления изменениями
- Модель: MYSH3564889
- ISBN: 978-5-86375-244-0
- Наличие: Есть в наличии
- 10.56€
Во-первых - Вы молодец!